Primăriile din mediul rural se confruntă tot mai des cu o problemă gravă: deficitul de personal. La Schitu Golești, județul Argeș, deși legea permite angajarea a 31 de funcționari, în realitate Primăria funcționează cu mai puțini angajați.
Primăria Schitu Golești funcționează sub normă
Potrivit legislației în vigoare, calculată în funcție de numărul de locuitori, Primăria Schitu Golești ar avea dreptul la un aparat administrativ format din 31 de angajați. Cu toate acestea, în prezent, doar 24 de persoane lucrează efectiv în Primărie.
„Nu avem de unde să mai tăiem. Funcționăm deja sub limita legală și este greu să acoperim toate nevoile comunității cu personal insuficient. Situația este similară în aproape toate primăriile
„Bugetarii de la sate” – țapi ispășitori fără vină?
Primarul din Schitu Golești respinge ferm ideea că angajații din administrația locală rurală ar contribui semnificativ la „împovărarea bugetului național”.
Acesta afirmă că majoritatea comunelor funcționează deja cu personal redus și că problema reală nu este numărul de funcționari din sate, ci aparatul administrativ supradimensionat din alte zone.
„Hai să fim onești: aparatul bugetar nu se umflă în comune ca Schitu Golești. Iar găurile din bugetul central al statului sigur nu sunt făcute de noi”, a declarat răspicat primarul Vasile Tudorel Miriță.
